企业坐蓐的东西需要保供上海，他们们日夜兼程做事，打通物流利途；企业外籍员工到南京，所有人全程对接隔绝事件，保安闲、保坐蓐；企业员工提供做核酸，所有人结构团队上门服务，减少对临蓐线的影响......

　　拓荒区行为财产拉拢的浸要载体和对外明白的严沉窗口，已日益成为辐射和唆使区域进步的要紧补充极。疫情之下，护卫产业链供应链和平与流利，万种启迪区自然重任在肩。位于南京江宁的滨江启示区，在全区建设“企业吹哨，经理报到”公方经理管事企业事务机制，以保姆式做事切确对接企业诉求，为产业发展汇聚能量。

　　3月28日薄暮，刚忙完本职事变，滨江开发区事务人员张文娟又换上防备服，赶往设在中环大途的货车蚁集接驳点。此时，她的身份也从园区人事事件者急忙切换为供职企业的“公方经理”。

　　当天下午5点50分，一辆来自上海的货车抵达接驳点，其目标地是滨江开导区一家名叫南京红森林食品有限公司的企业。这家企业由“公方经理”张文娟对口劳动。“监视货车做好消杀事件后，我们会指挥司机驶进企业作业点，进行装货事务。”她说，“装货现场，你们们会援救企业做好司机、员工的防疫管控工作。等装货作业完结、车辆消杀后，再指使货车返回至中环大途接驳点，并由园区车辆结合批示至南庄高疾收费站，驶离园区，结束‘全接驳’关环模式。”

　　“你们们是上海一家大型食品公司的供应商，所生产的面包、蛋糕等产品是保供上海的物资之一，每天都有货车从上海来他厂里装货。这些日子，厂里不息在强化临蓐。”南京红森林食品有限公司副总经理谢支武慨气，“疫情之下，多亏了‘公方经理’，全班人不用为物流、防疫等事项烦神，能够竭力投入临盆。”

　　4月20日上午9点，红森林食品有限公司来了一个核酸检测团队，三名医护人员一直工作5个小时，实行了全部员工的核酸检测。“全班人是临蓐型企业。今年疫情爆发以还，园区为大家企业组织了屡屡专场核酸检测，不仅降低了大家工人和外部交战的危险，也让大家的分娩更加镇静。世人伙儿都感应到政府的眷注。”谢支武道。

　　动作滨江启示区最大的物流产业会集点，宇培物流家当园有12家物流公司入驻，每日近50辆大小货车从这里往还于江浙沪等地。疫情发作以还，检讨外来车辆工作成了陈娟和她两位小伴侣每日的“必修课”。“这回疫情对物流公司的用意很大，及时为全部人转达最新防疫计谋，尽也许为全班人们供给救济，这是大家们每个公方经理该当职掌的责任。”“公方经理”陈娟揭发。

　　“公方经理工作机制2020年4月正式推出，两年来，我越来越以为到，经过点对点的对接，能加深公方经理对企业的明白，从而在企业和园区管委会之前架设一座桥梁。这座桥梁变宽了，阻隔也减少了。”“公方经理”掌握人周纯如是道。在江宁滨江开荒区，近260名干部员工派驻企业掌握“公方经理”，成为企业发展的服务员、招商引资的消歇员、社会约束的网格员。

　　“客岁9月，他公司思在大门外筑一个停车场，随便各式车辆泊岸。不过一刺探，供应调解筹备、城管、城建等多个个人，有点摸不着心境。因而，我们们就把诉求和公方经理谈了。夙昔10月底，停车场就修好了，一点没要全班人费神。”提到“公方经理”，谢支武不由得连连赞美，“方今，只消碰到阻拦，你们们都第一时间找公方经理。”

　　位于滨江启示区的“举世5G智能创造基地”，是发达通讯在国内最大的5G智能制造坐蓐基地。怎样高效工作这类龙头企业？“所有人打造了一个由园区承担人牵头，公方经理、佐理以及相闭功能片面组成的做事团队。”周纯介绍，以前，企业有毛病大凡找不到对口个别。而公方经理我方就是管委会事宜人员，可以经由片面调和处置企业的少少标题。如今，有了这个处事团队，企业的“急难愁盼”能加倍快速地统治促使。

　　疫情之下，启发区很多外资企业都面临着进出口东西方面的困难。位于滨江开拓区的LG新能源科技(南京)有限公司是一家主营新能源电池的环球化公司，产品严重从上海洋山港运往欧洲等地。

　　“每天，洋山港都有集装箱车开到园区，将LG的出口东西装车运往港口。不过，上海疫情爆发之初，因交通管控，车辆无法下高快。全班人把企业报复反应给园区，滨江斥地区创建事宜专班，先对车辆举办前期材料核实，再通知企业把上海车辆指挥至接驳点，由滨江开荒区派出公方经理将车辆指示至企业，全程合环管束。”“公方经理”黄文浩追思。

　　“3月中旬，全部人吃住在园区，24小时做事企业。”黄文浩叙，一方面是缅怀所寓居的小区呈现疫情被封控，另一方面也是为了尽力保险企业。多的时代，镇日来了十几辆集装箱车，不休忙到薄暮一点多。

　　“公方经理”张广智的办公室里挂着一面锦旗，上面写着“抗击疫情管事企业有承担，不忘初心尽职尽责暖人心”，落款展示，锦旗来自位于滨江启发区的森鹰窗业南京有限公司。

　　“去年夏日，南京闪现新冠肺炎疫情往后，全部人公司就成了张广智的‘第二个家’。他白昼驻扎在大家这儿加入疫情防控事项，薄暮完毕他们本身的本职事务，还要协助我们做好挂号表格。那会儿，公司总共做了六轮核酸检测，全部人总是第一个到，结尾一个分裂。”森鹰窗业南京有限公司控制人施学良追思，“在众人的共同勤勉之下，订单一共交付，保住了企业的临蓐。”

　　不光这样，当企业遇到“招工难”问题时，张广智又牵头构造人员在附近小区开展线下雇用会，缓解了企业用人当务之急。企业蓄意投修新项目，他们又和企业沿途为用地问题奔波起来。“大家们不单是又名公方经理，仍旧又名员。这些都是全部人该当做的。”当企业称赞张广智时，所有人寻常如此叙。

　　江宁滨江开荒区引导班子清楚地体味到，党建引领基层料理的枢纽是把支部筑在网格上，才华加紧网格党组织的结构力、连关力和战役力，结果促进基层党筑网格与社会办理网格的调和互动。

　　“以党建为引领，不休激发‘红色动能’、凝聚民气，可以助推园区在新进取式样下赢得新成果。 ”在园区构造外扬组掌握人徐德进看来，惟有把党的理论、公共劳动、自发任职等下重到网格，精确投送到千家万户，才干真实打通联系处事企业和大师“最终一公里”。

　　“全班人们在胀舞公方经理处事企业新机制的同时，把园区企业差异成16个党修网格片区，构筑了以园区党工委为主题、各基层党构造联动、16个专属网格分片经管、258名公方经理担负外传员的四级联动体例，酿成问题在网格显露、在网格打点的事故机制。”徐德进叙。

　　水深则鱼悦，城强则贾兴。从公方经理工作机制的打造到寻求“党建+网格”的事务机制，后头是滨江开拓区在优化营商处境凹凸大实力、花狠岁月,不休解题、破题，追求冲破。

　　记忆犹新，必有应声。一季度，滨江诱导区规上工业总产值同比增长16.1%，新签约5G精致测验勘测仪器研发创造基地等项目17个，总投资近183.35亿元，在突出期间交出了亮眼成就单，也为园区加快修设现代化财富新城注入了强劲动力。